Sociale Inclusie Erasmus+ gids

Inclusie in de Erasmus+ Programmagids

Inclusie, in alle acties van het programma

Alle acties binnen Erasmus+ hebben als doel om inclusie, diversiteit en billijkheid te bevorderen. Daarom worden organisaties die projecten indienen, aangemoedigd om een inclusieve aanpak te hanteren: van de manier waarop ze communiceren en werven, tot hoe ze hun activiteiten organiseren en begeleiden.

Erasmus+ wil kansarme deelnemers en organisaties die met hen werken maximaal betrekken en voorziet hiervoor in specifieke middelen en ondersteuning.

Inclusiemaatregelen en strategie

Om deze principes in de praktijk te brengen, ontwikkelde de Europese Commissie een kader van inclusiemaatregelen en een strategie voor inclusie en diversiteit. Doel hiervan is organisaties – over de programmadomeinen heen – te helpen om toegang te krijgen tot financiering en meer kansarme deelnemers bij de projecten te betrekken.

Inclusie in de kwaliteitsnormen

Erasmus+ heeft gemeenschappelijke kwaliteitsnormen vastgelegd voor organisaties die mobiliteitsprojecten uitvoeren. Inclusie en diversiteit vormen daarvan het eerste basisprincipe.

Concreet betekent dit dat begunstigde organisaties ernaar moeten streven:

• de beginselen van inclusie en diversiteit in al hun activiteiten toe te passen;
• eerlijke en gelijke voorwaarden te garanderen voor alle deelnemers;
• waar mogelijk, kansarme deelnemers actief te betrekken;
• maximaal gebruik te maken van de beschikbare instrumenten en financiering die Erasmus+ hiertoe voorziet.